L’INPS, con il recente messaggio numero 7978/2014, fornisce le modalità operative per la fruizione del beneficio contributivo a favore della contrattazione di secondo livello, riferito agli importi corrisposti nel 2013, previsto dalle l. numero 92/2012 e numero 247/2007.
Con la circolare numero 78/2014, l’INPS illustrava i contenuti e le modalità di accesso allo sgravio contributivo per l’incentivazione della contrattazione di secondo livello, riferito agli importi corrisposti nel 2013, previsto dalle leggi numero 92/2012 e numero 247/2007. Il messaggio numero 5887/2014, poi, comunicava l’avvenuto rilascio della procedura di acquisizione e trasmissione delle domande relative al beneficio. Con il termine delle operazioni richieste dalla norma, l’Istituto, con il recente messaggio numero 7978/2014 rende note le modalità operative che i datori di lavoro dovranno osservare per la concreta fruizione dello sgravio che, si ricorda, è subordinato alle norme in materia di regolarità contributiva e di rispetto della parte economica degli accordi e contratti collettivi. Misura massima. Con riguardo all’entità dello sgravio, l’INPS premette che gli importi comunicati ai soggetti ammessi costituiscono la misura massima dell’agevolazione conguagliabile se le aziende hanno titolo ad un importo inferiore, il conguaglio dovrà limitarsi alla quota di beneficio effettivamente spettante. Inoltre, si precisa che per il calcolo dello sgravio deve essere presa in considerazione l’aliquota in vigore nel mese di corresponsione del premio. L’Istituto, poi, fornisce precise istruzioni in ordine ad alcune ipotesi particolari • lavoratori ai quali sono corrisposti premi previsti da entrambe le tipologie di contrattazione aziendale e territoriale – ai fini dell’applicazione dello sgravio, il beneficio dovrà essere fruito in proporzione • operazioni societarie es fusione che comportano il passaggio di lavoratori intervenute nelle more dell’ammissione allo sgravio dell’azienda – le operazioni devono essere effettuate dal datore subentrante • aziende che, nelle more del provvedimento di ammissione, hanno sospeso/cessato l’attività – ai fini della fruizione dell’incentivo spettante, dovranno avvalersi della procedura delle regolarizzazioni contributive UniEmens/vig . A seguire, viene illustrata la disciplina relativa ai lavoratori iscritti • all’INPS Gestione ex Inpdap • all’INPS Gestione ex Enpals • ad Enti pensionistici diversi. Istruzioni operative. Con riguardo ai lavoratori per i quali i datori di lavoro assolvono all’INPS le «contribuzioni minori», lo sgravio dovrà essere operato sulla posizione contributiva in essere presso l’Istituto, limitatamente alla quota spettante sulle medesime contribuzioni. Alle posizioni contributive riferite alle aziende - diverse dai datori di lavoro agricoli - autorizzate allo sgravio in esame, è stato automaticamente assegnato il già previsto codice di autorizzazione «9D». Modalità di recupero – Datori di lavoro non agricoli per le aziende agricole si fa riferimento alle istruzioni già impartite con Circolare numero 111/2009 . I datori di lavoro ammessi allo sgravio, per il recupero dell’incentivo in oggetto, potranno avvalersi dei seguenti nuovi codici causale, differenti in ragione della tipologia contrattuale aziendale/territoriale Contrattazione aziendale Contrattazione territoriale L924 Sgr. aziendale ex. DI 14-02-2014 quota a favore del D.L. L926 Sgr. territoriale ex. DI 14-02-2014 quota a favore del D.L. L925 Sgr. aziendale ex. DI 14-02-2014 quota a favore del lavoratore L927 Sgr. territoriale ex. DI 14-02-2014 quota a favore del lavoratore da valorizzare nell’Elemento «Denuncia Aziendale», «AltrePartiteACredito», «CausaleACredito», del flusso UniEmens. All’atto del conguaglio dello sgravio, il datore di lavoro avrà cura di restituire al lavoratore la quota di beneficio di sua competenza. Restituzione quote eccedenti. Per la restituzione di eventuali somme fruite in eccedenza rispetto alle quote di beneficio spettanti, le aziende potranno utilizzare il previsto codice causale «M964» - avente il significato di restituzione sgravio contrattazione secondo livello - da valorizzare nell’Elemento «Denuncia Aziendale», «AltrePartiteADebito», «CausaleADebito», del flusso UniEmens. Le operazioni sopra descritte dovranno essere effettuate entro il giorno 16 del terzo mese successivo a quello di pubblicazione del presente Messaggio. fonte www.lavoropiu.info