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venerdì 30 ottobre 2020
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Notizie a cura di La Stampa.it |
LAVORO

licenziamento | 15 Ottobre 2020

La convocazione avanti la D.T.L. deve essere spedita nel termine di 7 giorni previsto dall’art. 7 l. n. 604/1966 e non anche ricevuta

di Roberto Dulio - Avvocato giuslavorista, Senior partner dello Studio legale Associato B.B.D.

In materia di licenziamento per g.m.o., il termine di 7 giorni previsto dall’art. 7, comma 3, l. n. 604/1966, entro il quale la D.T.L. deve inviare la convocazione delle parti avanti a sé, deve intendersi come termine entro cui deve essere spedita la convocazione; mentre nel termine di venti giorni previsti dal successivo sesto comma della predetta norma deve ritenersi compreso sia il termine per la ricezione della convocazione, sia quello entro cui l’incontro deve svolgersi.

(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza n. 22212/20; depositata il 14 ottobre)

Questo il principio dettato dalla Corte di Cassazione con sentenza n. 22212/20, pubblicata il 14 ottobre.   Il caso esaminato: impugnazione di licenziamento per violazione della procedura prevista dall’art. 7 l. n. 604/1966. Un’azienda,...

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