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Notizie a cura di La Stampa.it |
LAVORO

CASSAZIONE | 21 Maggio 2009

Legittimo il trasferimento del lavoratore da una sede all'altra anche se si poteva evitare

L'importante è che esistano le comprovate ragioni tecniche, organizzative e produttive giustificatrici del provvedimento. Confermato il trasferimento di un giornalista, inviato speciale, presso la sede della redazione centrale del quotidiano

Nella dinamica del trasferimento di un lavoratore da una sede all'altra non conta tanto la sua posizione individuale quanto, piuttosto, l'esistenza delle ragioni organizzative in virtù delle quali il datore di lavoro ha deciso di effettuare tale scelta....

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